Félag sjúkraþjálfara · Fagleg viðmið
Meginreglur um notkun gervigreindar í sjúkraþjálfun
Gervigreind getur stutt við starf sjúkraþjálfara í klínísku starfi, kennslu, rannsóknum og rekstri. Meginreglurnar setja ekki fram nýjar kröfur heldur sýna hvernig þekktar faglegar skyldur eiga við þegar gervigreind kemur við sögu.
Gervigreind er verkfæri sem getur stutt við starfið en kemur aldrei í stað faglegs mats, ábyrgðar eða mannlegra samskipta.
Minnisreglan: TRAUST
Sex orð sem draga saman kjarna meginreglnanna. Smelltu á staf til að fara beint í viðeigandi reglur.
Almennar meginreglur
Eiga við í öllu samhengi þar sem gervigreind er metin eða notuð.
1 Gagnsæi Segðu frá því þegar gervigreind er notuð. ⌄
2 Þörf og gagnsemi Notaðu gervigreind aðeins þegar hún skilar raunverulegum ávinningi – ekki bara af því að hún er tiltæk. ⌄
3 Jafnræði Prófaðu gervigreindartól reglulega fyrir innbyggðum skekkjum. ⌄
4 Ábyrgð Manneskja ber alltaf ábyrgð á ákvörðunum – aldrei tólið. ⌄
5 Trúnaður og persónuvernd Gervigreindartól sem vinna með persónuupplýsingar verða að uppfylla persónuverndarlög. ⌄
6 Hugverkaréttur Virtu hugverk – þín eigin, sjúklinga og annarra. ⌄
7 Áhættustýring Áhættumat fer fram áður en tól er tekið í notkun – og reglulega eftir það. ⌄
8 Sjálfbærni Hafðu umhverfisáhrif í huga við val og notkun gervigreindar. ⌄
Gervigreind í þjónustu við sjúklinga
Eiga við þegar gervigreind er notuð í þjónustu við sjúklinga eða snertir gögn þeirra.
9 Öryggi Notaðu aðeins tól sem hafa verið prófuð og metin samkvæmt viðeigandi stöðlum. ⌄
10 Val sjúklinga Sjúklingar eiga alltaf rétt á að hitta manneskju kjósi þeir það. ⌄
11 Upplýst samþykki Aflaðu upplýsts samþykkis áður en gervigreind er notuð í þjónustu við sjúkling. ⌄
Fagleg ábyrgð sjúkraþjálfarans
12 Klínísk ábyrgð Sjúkraþjálfarinn ber ábyrgð á klínískum ákvörðunum – líka þegar gervigreind kemur að þeim. ⌄
13 Starfssvið og hæfni Notaðu aðeins gervigreind innan þíns eigin starfssviðs og hæfni. ⌄
Gervigreind á vinnustað
Beinast að vinnuveitendum og stofnunum sem hafa sjúkraþjálfara í starfi.
14 Samráð og samstarf Hafðu samráð við starfsfólk og stéttarfélag frá upphafi – áður en innleiðing hefst. ⌄
15 Lagalegar skyldur og áhættumat Innleiðing gervigreindar er breyting á vinnuumhverfi og lýtur sömu lagalegu skyldum og aðrar slíkar breytingar. ⌄
16 Góðar starfsvenjur Gagnsæi, samráð og áhrifamat eru forsendur innleiðingar – og samtalið heldur áfram eftir hana. ⌄
Gervigreind í námi og kennslu
17 Notkun í námi Gervigreind á að styðja við nám – ekki koma í stað kennslu eða eigin ígrundunar. ⌄
18 Innleiðing í námskrá Gervigreindarlæsi á heima í námi sjúkraþjálfara, bæði í grunn- og framhaldsnámi. ⌄
Hvernig er gervigreind notuð í sjúkraþjálfun?
Listinn er ekki tæmandi en gefur yfirsýn yfir helstu flokka – og áhættuna sem meginreglunum er ætlað að mæta.
Spunagreind
Tækifæri: Æfingaáætlanir, fræðsluefni, skjölun, gæðastarf og rannsóknir.
Áhætta: Of almenn svör og „ofskynjanir" – rangar upplýsingar eða skáldaðar heimildir. Gagnrýnin hugsun er ófrávíkjanleg.
Vélrænt nám og forspárlíkön
Tækifæri: Spá um bataferli, endurmeiðslahættu og árangur meðferðar.
Áhætta: Líkön eru aldrei betri en gögnin – skekkt gagnasöfn leiða til rangra spáa og geta fest mismunun í sessi.
Tölvusjón
Tækifæri: Rauntímaendurgjöf á hreyfingar og líkamsstöðu, stuðningur við myndgreiningu.
Áhætta: Ræður illa við fjölbreytileika í líkamsgerð og hreyfimynstri – prófa þarf með fjölbreyttan notendahóp í huga.
Máltækni
Tækifæri: Sjálfvirk skjölun, raddstýrðar leiðbeiningar og greining óformlegra gagna.
Áhætta: Misskilningur á framburði og málnotkun – íslenskan er sérstök áskorun. Mannleg yfirferð þarf að vera til staðar.
Vélmennatækni og sjálfvirkni
Tækifæri: Stoðgrindur og aðstoðarbúnaður bjóða stöðuga, stýrða þjálfun í endurhæfingu.
Áhætta: Of mikið traust dregur úr mannlegri yfirsýn; kerfin aðlagast illa óvæntum breytingum. Kostnaður kallar á vandað mat.
Stafrænir aðstoðarmenn og spjallmenni
Tækifæri: Leiðbeiningar við heimaæfingar, svör við spurningum, aukin meðferðarheldni.
Áhætta: Ofuráhersla á sjálfvirkni getur tafið greiningu einkenna sem kalla á mannlega íhlutun.
Endurskoðun: Gervigreind þróast hratt. Meginreglurnar verða endurskoðaðar á sex mánaða fresti fyrst um sinn og uppfærðar eftir þörfum. Síðast yfirfarið: [dagsetning].

